ไขกุญแจ เลือกประกันสุขภาพแบบเหมาจ่ายยังไงให้คุ้ม เลือกประกันสุขภาพเหมาจ่าย หลายคนอาจจะยังไม่ทราบว่า การทำประกันสุขภาพนั้นมีประโยชน์อย่างมากเลยทีเดียว เพราะเมื่อเราเกิดการเจ็บป่วยกะทันหัน หรือมีเหตุให้ต้องเข้ารับการรักษาในโรงพยาบาล ก็จะไม่ลำบากเมื่อถึงเวลานั้นเพราะมีประกันคอยดูแล แต่การตัดสินใจเลือกซื้อประกันสุขภาพนั้นก็ต้องมีการชั่งน้ำหนักข้อมูลหลายอย่าง มาดูการ เลือกประกันสุขภาพเหมาจ่าย แบบไหนให้คุ้ม

ไขกุญแจ เลือกประกันสุขภาพแบบเหมาจ่ายยังไงให้คุ้ม

การพิจารณาเลือกซื้อเบี้ยประกันเบื้องต้น ก่อนอื่นเลยคนที่ต้องการจะซื้อประกันสุขภาพนั้นจะต้องมีการพิจารณาเบื้องต้นก่อน เพราะปัจจุบันมีบริการประกันสุขภาพให้เลือกมากมาย เรามาดูหลักการเบื้องต้นในการเลือกประกันสุขภาพแบบเหมาจ่ายกันว่าควรจะต้องพิจารณาอะไรบ้าง

ค่ารักษาพยาบาลเป็นแบบแยกจ่ายหรือเหมาจ่าย ปกติแล้วประกันสุขภาพจะมีทั้งแบบแยกจ่ายและเหมาจ่าย แยกจ่ายจะจำกัดวงเงินคุ้มครองค่ารักษาแต่ละรายการไว้แน่นอน ถ้าเกินวงเงินผู้เอาประกันจะต้องจ่ายเอง คนจึงนิยมประกันสุขภาพเหมาจ่ายมากกว่าเพราะความคุ้มครองสูงกว่า เหมาะสำหรับคนที่ต้องการความสบายใจในการหาหมอเพื่อรักษาอาการเจ็บป่วยและคุ้มกับค่าเบี้ย
ประกันที่จ่ายไปอย่างแท้จริง

เบี้ยประกันและการปรับแต่งความคุ้มครอง เบี้ยประกันเป็นอีกเรื่องหนึ่งที่ควรต้องพิจารณาให้ดีๆ ว่าเบี้ยประกันแบบไหนที่เราจ่ายไหวหรือพอเหมาะกับรายได้ หากมีประกันสุขภาพที่ปรับแต่งเลือกความคุ้มครองเองได้ก็เป็นอีกทางเลือกหนึ่งที่ช่วยเพิ่มความสะดวกสบาย

พยายามเลือกประกันที่ครอบคลุมค่ารักษาพยาบาลต่อเนื่อง ประกันสุขภาพที่ดีและคุ้มค่าควรจะต้องครอบคลุมค่ารักษาพยาบาล ไม่เว้นแม้กระทั่งหลังจากที่เราออกจากโรงพยาบาลไปแล้วเพราะหลังจากนั้นก็อาจจะต้องมาตามนัดหรือรับยารักษาโรคต่อเนื่องเพิ่มเติม ซึ่งถ้าประกันไม่ครอบคลุมเราก็อาจจะต้องจ่ายเอง

ช่องทางซื้อง่าย ไม่ต้องเกรงใจใคร สำหรับคนที่ชอบวางแผนและไม่อยากอึดอัดใจเพราะถูกยัดเยียดให้ซื้อประกันที่ไม่ต้องการและไม่ทันได้อ่านรายละเอียดทั้งหมด ทางเลือกในการซื้อประกันผ่านออนไลน์ ไม่ต้องผ่านตัวแทน ดูจะเป็นช่องทางที่เหมาะสมและสะดวกใจที่สุด เพราะคุณสามารถดูรายละเอียดความคุ้มครอง ผลประโยชน์ต่างๆ เพิ่มเติมได้เองทางออนไลน์ได้ด้วยตัวเอง

ไขกุญแจ เลือกประกันสุขภาพแบบเหมาจ่ายยังไงให้คุ้ม

สำหรับบางคนที่อาจจะมีประกันสุขภาพเพื่อค่ารักษาพยาบาลอยู่แล้ว หรือมีสวัสดิการรักษาพยาบาลของที่ทำงานอยู่แล้ว (เช่น เบิกค่ารักษาในโรงพยาบาลของรัฐได้ 100% กรณีทำงานราชการ หรือมีประกันกลุ่มของบริษัท) การพิจารณาว่าควรจะต้องทำประกันสุขภาพแบบเหมาจ่ายค่ารักษาเพิ่มเติมหรือไม่ อาจจะพิจารณาได้จาก

**วงเงินค่าใช้จ่ายส่วนที่ขาด ดูวงเงินชดเชยค่าใช้จ่ายในแต่ละรายการของเรา ที่เป็นแบบแยกประเภทค่าใช้จ่าย ในรายการที่สำคัญๆ อย่างเช่น ค่าผ่าตัด, ค่าตรวจรังสี หรือค่ารักษาพยาบาลอื่นๆ เมื่อเทียบกับค่าใช้จ่ายที่อาจจะเกิดขึ้นจริงแล้ว ยังขาดอยู่หรือไม่ ถ้ายังขาดอยู่ ก็อาจจะพิจารณาทำแบบเหมาจ่ายเพิ่มเติมเพื่อให้ครอบคลุมค่าใช้จ่ายที่เกิดขึ้น โดยไม่ต้องยกเลิกแบบแยกประเภทที่ทำไว้เดิม เพราะจะได้ไว้ร่วมเบิกส่วนที่เป็นค่าห้อง หรือเผื่อกรณีที่อาจจะเจ็บป่วยบ่อยๆ จนเกินวงเงินค่ารักษาเหมาจ่ายได้

**รายการที่จะเบิกได้เพิ่มขึ้นจากแบบแยกประเภทค่าใช้จ่าย เช่น ถ้าต้องการให้ครอบคลุมกรณีค่าผ่าตัดสำหรับผู้ป่วยนอก ก็อาจจะพิจารณาทำแบบเหมาจ่ายเพิ่มเติม

**ศักยภาพ หรือกำลังทรัพย์ในการจ่ายเบี้ยประกัน ดูว่า ถ้าต้องทำเพิ่มแล้ว เบี้ยประกันภัยรวมที่เราจ่ายแต่ละปี ว่าเรามีความสามรรถในการจ่ายในจำนวนเท่าใด โดยอาจจะต้องประเมินรายรับ-รายจ่าย ในแต่ละปีล่วงหน้า เพื่อดูถึงความสามารถในการจ่ายเบี้ยประกันภัยของเรา โดยอย่าลืมว่า เบี้ยประกันสุขภาพนั้นปรับเพิ่มขึ้นตามอายุอยู่เรื่อยๆ ถ้าสูงเกินไป เมื่ออายุมากขึ้นอาจจะจ่ายเบี้ยไม่ไหวก็ได้

ช่วยแชร์ต่อด้วยนะ